Outsourcing of payroll services (incl. business transfer) and procurement of HR system
Oryginalny tytuł ogłoszenia
Finland – Personnel and payroll services – Palkanlaskentapalveluiden ulkoistaminen (ml. liikkeenluovutus) ja HR-järjestelmän hankinta
Ocena szansy
Skąd ta ocena?
Szansa
60 / 100
Złożoność
75 / 100
Czynniki ryzyka
Only the TED notice was analyzed; procurement documents with detailed requirements and quality criteria are missing.
Access to staff transfer details requires a signed confidentiality agreement; failure to submit on time may lead to rej...
Głęboka analiza portfolio
Wykorzystuje:
- Description
- Industries & Services
- Capabilities
- Market & Experience
- Certifications
Najważniejsze informacje
- Zamawiający
- Kauniaisten kaupunki
- Kraj
- Finlandia
- CPV
- 79631000 - Personnel and payroll services +4 więcej
- Termin
- Aug 10, 2026
- Szacowana wartość
- EUR 1M
Przegląd
Moderate opportunityKluczowe fakty
- EUR 1M estimated value
- Services contract
- 1 lot
- Duration 36 MONTH
- Full outsourcing of payroll services
- Implementation and maintenance of a SaaS-based HR system (including integrations)
Pokaż pełne podsumowanie
Kauniainen City is outsourcing payroll services (including a business transfer of existing staff) and procuring a SaaS-based HR system. The contract is for 36 months with options. Award is 40% price and 60% quality. Only the TED XML notice was analyzed; procurement documents were not available. Language: Finnish only. Estimated value: 1,000,000 EUR.
Ryzyka
Only the TED notice was analyzed; procurement documents with detailed requirements and quality criteria are missing.
Access to staff transfer details requires a signed confidentiality agreement; failure to submit on time may lead to rej...
Analiza może być niepełna
Przeanalizowano tylko część dokumentacji. Pozostałe dokumenty mogą zawierać dodatkowe wymagania, certyfikaty lub dokumenty do złożenia.
Kluczowe wymagania
Technical
- Tenders must be in Finnish; no partial or alternative tenders allowed
- Business transfer is mandatory; tenderers must commit to accepting the transferring staff
- Confidential staff information must be requested using a signed confidentiality agreement by 10.8.2026 12:00
Wymagania mogą być niepełne.
Kryteria udzielenia
Lot 1
Zamawiający
Nazwa
Lokalizacja
Kauniainen, FIN
Strona
Identyfikator
0203026-2
Działalność
General public services
Części (1)
LOT-0000
Outsourcing of payroll services (incl. business transfer) and procurement of HR system
The lot covers full outsourcing of payroll services, implementation and maintenance of a SaaS-based HR system with integrations, and a mandatory business transfer of existing personnel. The HR system must serve as a master system for HR data, integrate seamlessly, and support strategic goals.
EUR 1M
Szacowana wartość
Czas trwania
Kategoria
Kryteria udzielenia
Termin
Szczegóły kryteriów
Vertailuhinta
Tarjouspyynnön liitteessä 4 "Vertailuperusteet" kuvatut laadun vertailuperusteet
Dodatkowe kody CPV
Uwaga do wartości
Pokaż oryginalne dane TED
Oryginalny tytuł części
Palkanlaskentapalveluiden ulkoistaminen (ml. liikkeenluovutus) ja HR-järjestelmän hankinta
Oryginalny opis TED
Kauniaisten kaupunki kilpailuttaa palkanlaskentapalvelun kokonaisulkoistuksen ja HR-järjestelmän. Hankinta sisältää palkanlaskentapalvelun tuottamisen sekä HR-järjestelmän käyttöönoton, järjestelmään liittyvien järjestelmäintegraatioiden toteutuksen ja järjestelmän ylläpidon SaaS-palveluna. Hankintaan sisältyy liikkeenluovutus, joka kytketään osaksi hankintaa. HR-järjestelmän osalta kaupungin tahtotilana on hankkia SaaS-pohjainen HR-järjestelmä, joka vastaa kaupungin tarpeita, tarjoaa kattavan ja monipuolisen raportoinnin sekä integroituu saumattomasti muihin käytössä oleviin järjestelmiin, toimien HR-tiedon master-järjestelmänä. Tavoitteena on, että uusi järjestelmä tukee kaupungin strategisia tavoitteita, vahvistaa HR-toiminnon kykyä palvella organisaatiota kokonaisvaltaisesti ja mahdollistaa modernin, kustannustehokkaan sekä käyttäjäystävällisen henkilöstöhallinnon toimintamallin. Tarkoituksena on löytää kaupungin tarpeisiin sopiva, ketterä ja käyttäjäystävällinen HR-järjestelmä, joka on joustava käyttää ja hallinnoida niin HR-asiantuntijoiden, esihenkilöiden kuin työntekijöidenkin näkökulmista. Palkanlaskentapalvelulle ja HR-järjestelmälle asetetut vaatimukset on kuvattu tarkemmin hankintailmoitukseen liitetyssä tarjouspyyntöaineistossa.
Szczegóły zamówienia
- Data publikacji
- 03 Jun 2026
- Języki
- Finnish
Metadane referencyjne
- Podstawa prawna
- 32014L0024
Identyfikatory referencyjne
- ID przetargu
- 385220-2026
Dokumenty (1)
Podobne przetargi
Norway – Medical equipments, pharmaceuticals and personal care products – RA-26-003-GR-Velferdsteknologi - Gjøvik region and Hadeland
Finland – IT services: consulting, software development, Internet and support – ICT-asiantuntijapalveluiden puitejärjestely 2026-2030 osa-alue 12 Perus ICT asiantuntijapalvelut
Belgium, Luxembourg – IT services: consulting, software development, Internet and support – MANAGED IT SERVICES 2026
Switzerland – IT services: consulting, software development, Internet and support – Beschaffung «Network System Engineering/Cisco Dienstleistungen» für die Stadt Winterthur
Belgium – IT services: consulting, software development, Internet and support – Efficient, experience-driven, proactive and resilient solutions and support services
Norway – Office and computing machinery, equipment and supplies except furniture and software packages – DIO 059-2026 Dynamic purchasing system for computer centre equipment.
Ocena szansy
Skąd ta ocena?
Szansa
60 / 100
Złożoność
75 / 100
Czynniki ryzyka
Only the TED notice was analyzed; procurement documents with detailed requirements and quality criteria are missing.
Access to staff transfer details requires a signed confidentiality agreement; failure to submit on time may lead to rej...
Głęboka analiza portfolio
Wykorzystuje:
- Description
- Industries & Services
- Capabilities
- Market & Experience
- Certifications