Inspektionsdienst

Kryterium „Cena” będzie rozpatrywane na podstawie Ceny za wykonanie przedmiotu zamówienia zaoferowanej przez Wykonawcę w Formularzu „Oferta”. W tym kryterium można uzyskać maksymalnie 60 punktów. Przyznane punkty zostaną zaokrąglone do dwóch miejsc po przecinku. Liczba punktów w kryterium „Cena” zostanie obliczona zgodnie ze wzorem: C = Cmin/Co x 60 pkt. gdzie: Cmin - cena oferty z najniższą ceną, Co - cena oferty ocenianej

Kryterium „Doświadczenie osób” będzie rozpatrywane na podstawie informacji podanych przez Wykonawcę w Formularzu „Wykaz osób - część B” zgodnie z tabelą. 1.Rola: Osoba pełniąca rolę specjalisty do spraw kontroli

Dodatkowe doświadczenie: W ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert przeprowadził 10 kontroli/audytów zamówień publicznych. Liczba Punktów: Osoba otrzyma 0 punktów. 2.Rola: Osoba pełniąca rolę specjalisty do spraw kontroli, Dodatkowe doświadczenie: W ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert przeprowadził od 11 do 15 kontroli/audytów zamówień publicznych. Liczba Punktów: Osoba otrzyma 2 punkty. 3.Rola: Osoba pełniąca rolę specjalisty do spraw kontroli, Dodatkowe doświadczenie: W ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert przeprowadził od 16 do 20 kontroli/audytów zamówień publicznych. Liczba Punktów: Osoba otrzyma 4 punkty. 4.Rola: Osoba pełniąca rolę specjalisty do spraw kontroli, Dodatkowe doświadczenie: W ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert przeprowadził od 21 do 25 kontroli/audytów zamówień publicznych. Liczba Punktów: Osoba otrzyma 6 punktów. 5.Rola: Osoba pełniąca rolę specjalisty do spraw kontroli, Dodatkowe doświadczenie: W ciągu ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert przeprowadził 26 i więcej kontroli/audytów zamówień publicznych. Liczba Punktów: Osoba otrzyma 8 punktów. W kryterium można uzyskać maksymalnie 40 punktów. Zamawiający przyzna punkty tylko i wyłącznie pierwszym 5 osobom wskazanym w Formularzu „Wykaz osób - część B”. Pierwsze 5 osób wskazanych w Formularzu „Wykaz osób - część B” musi być jednocześnie wskazanych w Formularzu „Wykaz osób - część A”. Zamawiający przyzna punkty każdej z 5 osób i zsumuje łączną liczbę punktów uzyskanych przez każdą z 5 osób. Każdej z 5 osób z osobna, w zależności od jej dodatkowego doświadczenia, Zamawiający przyzna punkty zgodnie z pozycjami z wierszy 1-5 tabeli, np. w przypadku, gdy 1 osoba przeprowadziła 10 kontroli/audytów , 2 osoba przeprowadziła 11 kontroli/audytów , 3 osoba przeprowadziła 16 kontroli/audytów , 4 osoba przeprowadziła 21 kontroli/audytów , 5 osoba przeprowadziła 26 kontroli/audytów , to: 1 osoba otrzyma 0 punktów, 2 osoba otrzyma 2 punkty, 3 osoba otrzyma 4 punkty, 4 osoba otrzyma 6 punktów oraz 5 osoba otrzyma 8 punktów. Następnie zgodnie z powyższym przykładem Zamawiający zsumuje wszystkie punkty uzyskane przez pierwsze 5 osób, tj. (0 + 2+ 4 + 6 + 8), co stanowi sumę, tj. 20 punktów. Liczba punktów w kryterium „Doświadczenie osób” zostanie obliczona zgodnie ze wzorem: D = D1 + D2 + D3 + D4 + D5 gdzie: D - suma punktów za 5 osób D1-5 - liczba punktów uzyskanych przez wskazanych 5 osób Zamawiający przyzna punkty tylko dla 5 pierwszych osób wskazanych w Formularzu „Wykaz osób - część B”. Jeżeli którakolwiek ze wskazanych w Formularzu „Wykaz osób - część B” pierwszych 5 osób nie będzie spełniała warunków udziału w postępowaniu zgodnie z Formularzem „Wykaz osób - część A”, Zamawiający zastosuje art. 128 ust. 1 Ustawy i wezwie Wykonawcę o wskazanie innej(-ych) osob(osób), która(-e) spełnia(-ją) warunki udziału w postępowaniu i jednocześnie w tym wypadku nowa(-e) osoba(-y) uzyskają 0 punktów. Łączna liczba punktów zostanie obliczona zgodnie ze wzorem: P = C + D gdzie: P - łączna liczba punktów oferty ocenianej C - liczba punktów uzyskanych w kryterium „Cena” D - liczba punktów uzyskanych w kryterium „Doświadczenie osób” Zamawiający udzieli zamówienia Wykonawcy, którego oferta zostanie uznana za najkorzystniejszą oraz będzie zgodna z warunkami zamówienia i otrzyma najwyższą łączną liczbę punktów.